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Personalberatung & Executive Search Headhunter – Alles, was Sie wissen sollten

HSC Personalmanagement

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Im Kampf gegen den FachkrĂ€ftemangel stehen wir als Personalberatung mit unseren Headhuntern bei der Suche nach passendem Personal an Ihrer Seite. Der Executive Search (auch Direktsuche, Direct Search) ist fĂŒr die Personalsuche nach Fach- und FĂŒhrungskrĂ€ften immer noch die Geheimwaffe der Unternehmen. RecruitingFĂŒhrungskrĂ€fte CoachingOutplacementInverses HeadhuntingActive SourcingDigitalisierung

Executive Search Spain

Professionelle Berater fĂŒr Ihr Unternehmen.

Executive Search von FĂŒhrungskrĂ€ften. Personalberatung und Personalvermittlung. Unsere Headhunter unterstĂŒtzen Sie bei der Suche und Auswahl von Fach- und FĂŒhrungskrĂ€ften.

Der Erfolg ist kein Besitz, er ist nur gemietet, und die Miete wird jeden Tag fÀllig.

von Hansi Flick

Executive Search Headhunter – Management Consulting – Unternehmensberatung

Engagiert. Exzellent. Integer.

HSC Personalmanagement ist seit 1999 Ihr zertifizierter Ansprechpartner fĂŒr Executive Search, Personalberatung, Personalvermittlung, Unternehmensnachfolge und Management Consulting. Wir sind bundesweit und regional vor Ort fĂŒr unsere Kunden tĂ€tig. Unser Fokus liegt auf Unter­nehmen und Konzernen sowohl aus technologieorientierten Branchen wie Medizin- und Elektrotechnik, Tech & IT -Industrie, Maschinenbau und Kunststofftechnik als auch Chemie-, Pharma- oder der Automotive-Branche.

Die Berater unserer Personalberatung haben selbst erfolgreich als FĂŒhrungs- und ManagementkrĂ€fte in der Industrie und den Branchen gearbeitet. Unser Netzwerk ist Ihr Vorteil. Wir helfen Auftraggebern und Top-Kandidaten, ihr Potenzial voll auszuschöpfen. AufsichtsrĂ€te, VorstĂ€nde und GeschĂ€ftsfĂŒhrer als auch Fach- und FĂŒhrungskrĂ€fte vertrauen uns. Vertrauen auch Sie unseren Headhunter-Experten!

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Industrie

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Consulting

Chemie & Kunststoffindustrie

Luft- und Raumfahrt

Energie

Machinebau & Engineering

Warum uns Unternehmen als Personalberatung beauftragen?

✔ Der Stelleninhaber ist nicht informiert und darf von dem Vorgang nichts wissen

Sie möchten das der aktuelle Stelleninhaber nicht erfÀhrt, dass bereits ein Nachfolger gesucht wird.

✔ Direktansprache erfolgreicher als Anzeigen in den Printmedien und Internet

Ihre Anzeigen in der Tageszeitung oder im Internet haben nicht den gewĂŒnschten Erfolg erzielt.

✔ Den Wettbewerb schwĂ€chen mit den Besten der Besten

Sie suchen nach einem Spezialisten oder einer FĂŒhrungskraft vom Wettbewerb.

✔ Erfolgreiche Stellenbesetzung mit unserem Netzwerk

nationale und internationale Kontakte sind die Basis fĂŒr unser erfolgreiches Netzwerk.

✔ Diskret einen Nachfolger mit der Direktansprache finden

Sie suchen diskret nach einem Unternehmensnachfolger, GeschĂ€ftsfĂŒhrer, Vorstand oder Spezialist.

✔ Die meisten Mitarbeiter sind latent wechselbereit

Unsere Headhunter bauen zunĂ€chst Vertrauen ĂŒber gemeinsame Kontakte auf.

Top-Personal mit Headhunting gewinnen

Executive Search Headhunter

“FĂŒr unsere Kunden die Besten der Besten finden. Genau das ist unsere Aufgabe.”

Siegfried Hesker GeschĂ€ftsfĂŒhrer Leiter Executive Search
Siegfried Hesker
geschĂ€ftsfĂŒhrender Gesellschafter

Sparen Sie Zeit fĂŒr Dinge, die wirklich wichtig sind.

Ihr und unser Netzwerk. Gemeinsam sind wir stark.

FĂŒhrungspositionen

Seit 1999 ist die HSC Personalmanagement mit der Marke HSC Personal in Deutschland, Österreich und der Schweiz Ihr Ansprechpartner. Eine Ausswahl unserer Stellenangebote fĂŒr Fach- und FĂŒhrungskrĂ€fte finden Sie auf unserer Jobbörse stellenpiraten.de

Direct Search

Seit mehr als 20 Jahren ist die HSC Personalmanagement eine zertifizierte Personalberatung. Wir sind fĂŒr Sie in allen Regionen und Branchen ansprechbar. Berlin, MĂŒnchen, Stuttgart, Frankfurt, Köln, Hannover, Hamburg und Berlin.

Recruiting

Personalberatung, Personalvermittlung, Unternehmensberatung und Manage­ment­beratung fĂŒr Industrie, Unter­nehmen und Konzerne. Executive Search fĂŒr das TOP-Management. Personalberatung fĂŒr Fach- und FĂŒhrungskrĂ€fte. M&A-Beratung fĂŒr die Unternehmensnachfolge, dem Unternehmensverkauf und dem Unternehmenskauf.

Top-FĂŒhrungskrĂ€fte

Ihr Netzwerk in Kombination mit unserem Netzwerk fĂŒhrt Sie erfolgreich zum Wiedereinstieg in den Job. Buchen Sie Ihren persönlichen Headhunter und beschleunigen Sie so Ihren Bewerbungsprozess.

Vertrauen Sie den Experten im Executive Search

Sie haben noch Fragen? Im aktuellen Headhunter Ranking finden Sie die passenden Antworten.

Unsere Dienstleistungen

Wir bieten unsere Dienstleistungen bei der Suche und Auswahl von Fach- und FĂŒhrungskrĂ€ften an. Unsere erfahrenen Personalberater werden meist von Unternehmen eingesetzt, um passende Mitarbeiter und Talente zu finden.

Executive Search

Wann lohnt es sich einen Headhunter einzusetzen ? Wenn TOP-Manager-Positionen in TOP-Branchen zu besetzen sind, schlĂ€gt die Stunde von Headhuntern. Personalberater sind dem Begriff nach auch Headhunter und werden von Unternehmen zur Suche nach passgenauen Kandidaten beauftragt. Sie suchen wie sie geeignete Kandidaten fĂŒr die offenen Stellen in den TOP-Positionen. Ihre Klientel ist klassischerweise die erste bis dritte FĂŒhrungsebene. In Aktion treten sie in der Regel, wenn das beauftragende Unternehmen bei der eigenen Suche mit herkömmlichen Akquise-Methoden nicht erfolgreich ist und das spezielle Netzwerk im verdeckten Arbeitsmarkt gefragt ist. Headhunter verfĂŒgen ĂŒber sehr gute Arbeitsmarktkenntnisse und haben meist eine einschlĂ€gige akademische Ausbildung und Weiterbildung, die betriebswirtschaftliches Denken und Handeln mit Personalmanagement verbindet. Oft waren sie auch selbst erfolgreiche Manager und nutzen nun Branchenkenntnisse, fachliches Knowhow und Insiderwissen um mit den Kandidaten Kontakt aufzunehmen. Diese Arbeitsweise der Headhunter wird auch Executive Search genannt.

Personalberatung & Personalvermittlung

Wenn geeignetes Personal an einen Arbeitgeber vermittelt werden soll, dann handelt es sich um eine Personalvermittlung. Der Arbeitgeber hat dabei ein festgelegtes Anforderungsprofil fĂŒr das er mit der Hilfe einer Personalberatung nach geeignetem Fach- und FĂŒhrungspersonal sucht. Der Personalvermittler (oder auch: Personalberater) oder auch Headhunter nutzt unter anderem sein weitreichendes Netzwerk an geeigneten Kandidaten um passgenaue Kandidaten zu finden. Die Personalvermittlung ist in Deutschland bereits seit 1994 möglich. Die HSC Personalmanagement vermittelt mit Ihren Recruiting-Experten bereits seit 1999 Fach- und FĂŒhrunkskrĂ€fte an ausgewĂ€hlte Kunden in Deutschland, Österreich und der Schweiz.

Management Consulting

Die Digitalisierung als Aufgabe im Management Consulting Management Consulting - Managementberatung ist eine Dienstleistung von Beratungsunternehmen, die ihren Kunden hilft, die EffektivitĂ€t der Strategie, der betrieblichen Prozesse und der Struktur eines Unternehmens zu verbessern. Wir beraten und lösen gerne Ihre komplexen Fragestellungen.. Welche Lösungen werden fĂŒr die Digitalisierung nachgefragt? Wir sind lĂ€ngst in einer digitalisierten Welt angekommen. Die Digitalisierung betrifft nicht mehr nur klassische IT-Unternehmen, sondern Unternehmen quer durch sĂ€mtliche Branchen und Sektoren. Neue oder verĂ€nderte GeschĂ€ftsmodelle entstehen: Autos werden per App geteilt, Sprachen werden online gelernt und Musik wird gestreamt. Aber auch die Industrie wandelt sich: 3D-Drucker stellen Maschinenteile her, Roboter bauen diese zusammen, und ganze Fabriken sind intelligent miteinander vernetzt.

Trendkategorien

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Wir bauen dauerhafte Beziehungen zwischen Kandidaten & Unternehmen

Eine Definition fĂŒr die Personalberatung und Personalvermittlung finden wir in Wikipedia:
„Eine Personalberatung berĂ€t Unternehmen bei deren Suche und Auswahl von Fach- und FĂŒhrungskrĂ€ften. Sie umfasst die Begleitung von Findungsprozessen, die Gestaltung und DurchfĂŒhrung von Beurteilungsmaßnahmen, die Personalentwicklung, VergĂŒtungsberatung, das Personalmarketing, die Betreuung in der Organisations(-entwicklung) sowie strategische und konzeptionelle Fragestellungen in der Personalarbeit.“
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Unser Expertenteam

bla bla.

Haupt-Text

Was macht den Executive Search Headhunter aus?

Ihre Netzwerke und ihre Datenbanken sind ihr Kapital, doch sie bringen weit mehr ein in den Auswahlprozess des bestgeeigneten Kandidaten. Unternehmen beauftragen sie auch, weil sie bei der Mitarbeiterauswahl objektiver sein können und Firmen damit Fehlentscheidungen vermeiden. Diskretion ist ein weiteres Merkmal des Headhunters, denn diese wird auf beiden Seiten gebraucht: Unternehmen möchten ihre Kandidatensuche nicht beim Wettbewerber bekannt machen und interessierte Kandidaten nicht ihre eventuelle Wechselbereitschaft.

Was bedeutet Executive Search fĂŒr Fach- und FĂŒhrungskrĂ€fte?

Executive Search Headhunter, als Methode auch Direkt Ansprache genannt, hat sich seit vielen Jahren als effektivste Möglichkeit fĂŒr die Suche nach TOP-Kandidaten bewiesen.​

Haupt-Text

Wo hilft Personalvermittlung und Personalberatung den Unternehmen? Personalvermittlung und Personalberatung – Fach- und FĂŒhrungskrĂ€fte sind in der Personalvermittlung eine stĂ€ndige Herausforderung fĂŒr die Suche mit einer Personalberatung. Es gibt kaum eine Branche in der nicht ein Mangel an Personal zu finden ist. Nehmen wir zum Beispiel die Tech & IT-Branche. Seit vielen Jahren vermitteln wir als Personalberatung erfolgreich SAP-FachkrĂ€fte an unsere Kunden. Unsere IT Headhunter kennen den Kandidaten-Markt ganz genau. Aber warum ist gerade die HSC Personalmanagement als IT Personalberatung so erfolgreich bei der Besetzung der offenen Stellen? In der Vergangenheit war die PrĂ€senz auf Fachmessen, wie zum Beispiel auf der Cebit in Hannover, eine gute Möglichkeit um passgenaue Kandidaten anzusprechen. Auch ist die Direktansprache der Kandidaten weiterhin ein wichtiger Erfolgsfaktor fĂŒr unser Haus. Wir pflegen aktuell enge Partnerschaften zu den Influencern der IT Branche. So zĂ€hlt die Computerwoche auf unsere Erfahrung im Bereich Job- und Karriere. ZukĂŒnftig zĂ€hlen wir auch auf Innovationen in allen Branchen.

Haupt-Text

Welche Fragen stellen sich fĂŒr die Unternehmensnachfolge im Mittelstand? Im deutschen Mittelstand wird es in den nĂ€chsten Jahren eine hohe Zahl an Unternehmensnachfolgen geben. In Zeiten des digitalen Wandels mĂŒssen die neuen Firmenlenker vermehrt hinterfragen, wie zukunftsorientiert und wettbewerbsstark ihr Unternehmen aufgestellt ist. So gilt es beispielsweise herauszufinden, ob und wie sich die Herausforderungen der voranschreitenden Digitalisierung meistern lassen. Die gute Nachricht: Jede Unternehmensnachfolge ist zugleich ein Neuanfang, und damit auch eine gute Gelegenheit fĂŒr eine digitale Bestandsaufnahme, bei der Abteilungen, GeschĂ€ftsmodelle und Prozesse auf ihre Effizienz geprĂŒft werden. Idealerweise ergibt sich aus dieser Inventur eine Digitalisierungsinitiative, um AblĂ€ufe effizienter zu machen, Mitarbeiter zu unterstĂŒtzen und Kosten zu sparen. Aber ein Faktor ist wichtig: Ohne das Unternehmen in die Digitalisierung gefĂŒhrt zu haben, lĂ€sst sich ein Unternehmensverkauf zukĂŒnftig immer schwieriger realisieren.
FĂŒhrungskrĂ€fte Coaching fĂŒr Manager
☑ Boutique Personalberatung aktuell

Was ist FĂŒhrungskrĂ€fte Coaching? Das sollten Sie wissen

FĂŒhrungskrĂ€fte Coaching đŸ’ȘđŸ”„ Heutzutage erwarten Unternehmen mehr von Managern als je zuvor. In diesem Umfeld hat jeder Raum zum Wachsen.🏆Durch personalisiertes FĂŒhrungscoaching können FĂŒhrungskrĂ€fte lernen, ihre StĂ€rken zu nutzen, ihre FĂ€higkeiten zu entwickeln und sich bewusster zu werden, wie sie wachsen wollen.

Weiterlesen »
Headhunter Executive Search Personalberatung
☑ Business Consulting aktuell

Aufsichtsratsmandate Vermittlung besetzen Deutschland, Österreich und Schweiz đŸ…Ÿïž Das sollten Sie wissen

Vermittlung besetzen von AufsichtsrĂ€ten und BeirĂ€ten durch spezialisierte Personalberater. 🚀🚀🚀 Wie finden Sie ein Mandat als Aufsichtsrat? Aufsichtsratsmandate Vermittlung & besetzen von AufsichtsrĂ€ten ist die Aufgabe von Headhuntern geworden. Hoch spezialisiert bieten Sie genau die richtigen Lösungen.

Weiterlesen »
Maschinenbau Personalvermittlung
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Die Maschinenbau & Engineering Branche sucht Headhunter fĂŒr die Personalvermittlung & Personalberatung đŸ…Ÿïž Das sollten Sie wissen

🚀🚀🚀Sie suchen eine Personalberatung bzw. Headhunter fĂŒr die Personalberatung Maschinenbau & Engineering Branche ? Dann sind Sie hier richtig. Vertrauen Sie den Profis und Experten in Deutschland. Ihre Ratgeber fĂŒr das Thema Headhunter und Personalberatung ist die HSC Unternehmensberatung.

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